Vous êtes à la recherche d’un travail qui a du sens et qui vous permet de vous épanouir professionnellement ? Si vous cherchez une entreprise qui valorise ses employés et leur offre des opportunités de développement professionnel, ne cherchez plus ! Nous sommes une entreprise innovante et passionnée qui offre des emplois stimulants dans le secteur du bâtiment.
Qui sommes-nous ?
Ecodrop est une startup qui propose des solutions aux artisans et particuliers qui leur permet d’aller déposer leurs déchets en déchetterie où de se faire collecter directement sur chantiers. Que ce soit en petite camionnette dans les 2 heures ou en bennes et big bags dans les 24h.
Notre histoire a commencé en 2016, lorsque trois associés passionnés de digital et d’économie circulaire décident de proposer des solutions innovantes pour la gestion des déchets de chantier. La mission d’Ecodrop est d’offrir aux artisans du bâtiment des solutions pratiques, économiques et éco-responsables pour gérer leurs déchets de chantier, en associant les solutions de transport et des filières de gestion de déchets dans toute la France
Les valeurs d’Ecodrop sont la fiabilité, la rigueur, la réactivité, la structure et la prise d’initiatives. L’entreprise est en constante croissance et recherche des profils engagés et passionnés, prêts à relever des défis quotidiens de startup en croissance rapide.
La culture d’entreprise est simple et conviviale. L’équipe travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces pour la gestion des déchets de chantier. Les employés sont encouragés à prendre des initiatives et à prendre des responsabilités sur l’ensemble de leurs missions.
Toutes nos offres d’emplois sont à retrouver sur le site de Welcome to the Jungle !
Nos avantages :
Chez ECODROP, nous nous efforçons de créer un environnement de travail confortable pour nos collaborateurs. Nous sommes fiers d’offrir à nos employés une variété d’avantages, tels que la carte Swile pour les repas, des horaires flexibles, la possibilité de travailler à distance une journée par semaine et des événements réguliers pour renforcer les liens d’équipe. Nous sommes convaincus que ces avantages contribuent à un environnement de travail positif et à la satisfaction de nos employés.
Sans oublier le baby-foot et les rendez-vous foot occasionnels ! Chez Ecodrop, nous savons qu’il est important de prendre des pauses pour se détendre et se divertir. C’est pourquoi nous avons un baby-foot pour nos employés et organisons des matchs de foot de temps en temps pour ceux qui sont intéressés. Nous voulons que nos collaborateurs se sentent à l’aise et épanouis au travail, et cela inclut de s’amuser ensemble.
Témoignages de l’équipe :
Pour parler d’une équipe on ne trouvera jamais mieux que ceux qui la compose, alors on a été leur poser la question :
Joanna, coordinatrice logistique : « Je suis ravie de travailler pour Ecodrop en tant que coordinatrice logistique. L’équipe est formidable et j’ai la possibilité de travailler sur des projets stimulants. Je me sens valorisée et soutenue dans mon travail, ce qui rend mon expérience professionnelle très positive. »
Didier, administrateur des ventes : « Travailler pour Ecodrop en tant qu’administrateur des ventes est un plaisir au quotidien. L’entreprise est passionnée par son travail, l’équipe est solidaire et les produits et services proposés sont innovants et de grande qualité. Je suis fier de contribuer à l’objectif de l’entreprise d’aider les professionnels et les particuliers à gérer leurs déchets de manière durable. »
Antoine responsable logistique : « En tant que responsable logistique de cette entreprise, je suis très heureux de faire partie de cette équipe dévouée et passionnée ayant tous la même ambition : faire d’Ecodrop un acteur majeur sur le marché. Nous offrons des solutions innovantes et efficaces pour la gestion des déchets pour professionnels et particuliers, et je suis fier de contribuer à un avenir plus durable pour notre planète.
Kevin, commercial sédentaire : « Je suis ravi de travailler pour Ecodrop en tant que commercial sédentaire. L’ambiance de travail est excellente et l’équipe de vente est très solidaire. J’apprécie particulièrement le fait que la direction nous laisse une grande autonomie dans notre travail tout en nous fournissant les outils nécessaires pour réussir. Les perspectives d’avancement sont également très motivantes et les formations régulières nous permettent de nous développer constamment en tant que professionnels. Je suis très heureux de travailler pour cette entreprise et je la recommande à quiconque cherche une expérience professionnelle enrichissante. »
Des chiffres et informations clés :
2016 : Année de création d’Ecodrop
33 ans : Âge moyen de nos collaborateurs
50/50% : Répartition hommes-femmes
45 : Nombres de collaborateurs
92210 Saint-Cloud : Nos bureaux
Pour résumer :
Ecodrop est une entreprise qui valorise ses employés et leur offre des opportunités de développement professionnel. Nous rejoindre c’est intégrer un projet porteur de sens au sein d’un environnement de travail dynamique et bienveillant. Prendre en main des missions à grandes responsabilités tout en étant capable de décompresser en équipe !
À vous de nous rejoindre sur Welcome to the Jungle !
Le Blog d’Ecodrop, c’est aussi :
- Des études ciblées : Qu’est ce-que le Trackdéchets, la plateforme d’État 100% gratuite et numérique
- Des cas pratiques dans le secteur du bâtiment : Comment trouver la solution de gestion déchets la plus rentable pour vos chantiers ?
- Le point sur les réglementations : La réglementation des Big Bag sur voie publique
- Des articles sur l’amiante : Comment traiter de l’amiante sur chantier ?
Une présence digitale sur les réseaux sociaux : Sur Facebook, sur Twitter, sur Instagram et sur LinkedIn